Was die Steuerkanzlei ETL Englert & Collegen auszeichnet

Bei uns in der Steuerkanzlei steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir legen großen Wert darauf, unserem Team ein Umfeld zu bieten, in dem es sich geschätzt und unterstützt fühlt.

Wenn du eine Geschäftsführung möchtest, die klar und offen kommuniziert, ist jetzt der perfekte Zeitpunkt, unserem Team beizutreten!

zwei männliche Mitarbieter in einem Büro von ETL Englert & Collegen

13 Benefits, die für die Arbeit bei uns sprechen

Wohlverdiente Anerkennung & Wertschätzung

Jedes Teammitglied ist von entscheidender Bedeutung und wird für seine Leistung geschätzt und anerkannt.

Fachliche & persönliche Weiterentwicklung

Deine Entwicklung liegt uns am Herzen, daher unterstützen wir dich als bedeutendes Teammitglied gezielt bei deiner Weiterbildung.

Homeoffice & flexible Zeitgestaltung

Möchtest du mehr Freiheit genießen? Mit Gleitzeit und Homeoffice ermöglichen wir dir Flexibilität für deine persönlichen Bedürfnisse.

Exklusives Büro mit moderner Ausstattung

In unserem zeitgemäßen und hellen Büro mit erstklassiger Ausstattung kannst du dich wohlfühlen und produktiv bleiben.

Reale Aufstiegs- & Karrierechancen 

Ergreife die Gelegenheit, dich durch Weiterbildung und erstklassige Leistungen stetig weiterzuentwickeln.

Intensive Einarbeitung

Damit du reibungslos starten kannst, bieten wir eine gründliche Einarbeitung und eine individuelle Kontaktperson.

Du kannst eigene Ideen einbringen

Da wir uns stetig verbessern und weiterentwickeln wollen, interessieren wir uns für deine Ideen und Vorschläge.

Starte mit Kaffee und Tee in deinen Tag

Jeden Morgen erwartet dich erstklassiger Kaffee oder Tee, damit du perfekt in den Tag starten kannst.

Urlaubsplanung, ganz nach deinen Bedürfnissen

Strukturiertes Onboarding und feste Ansprechpersonen, damit du sicher in deiner Rolle landest.

Vorgesetzte, die dir zuhören & dich unterstützen

Unsere Geschäftsführung schätzt deine Leistung und ist immer bereit, deine Ideen und Wünsche anzuhören. 

Bequeme Erreichbarkeit & Parkplätze

Unser Büro ist bequem und stressfrei mit Bus, Bahn oder Auto in kürzester Zeit erreichbar. 

Harmonie zwischen Berufsleben & Familienzeit

Unser Ziel ist es, eine ausgewogene Work-Life-Balance zu fördern, damit du Zeit für deine Familie hast und gleichzeitig beruflich erfolgreich sein kannst.

Faire und attraktive Vergütung

Wir erkennen hervorragende Leistung an und honorieren deinen Einsatz entsprechend. 

WÜRDEST DU GERNE IN UNSER TEAM KOMMEN?

Jetzt unsere Stellenangebote anschauen und gleich bewerben. Kein passendes Stellenangebot dabei? Kein Problem. Dann bewirb dich einfach initiativ bei uns.

Aktuelle StellenangeboteJetzt initiativ bewerben

Die Sicht unseres Teams


  In unseren neuen Räumen fühle ich mich besonders wohl. Wir können die Räume mitgestalten. Auch das Mobiliar wird gerne individuell angepasst. Ich habe einen höhenverstellbaren Schreibtisch, Monitorhaltungen und vieles mehr. Die Software ist so optimiert, sodass ich auch von zu Hause aus super arbeiten kann.


  An meinem Chef schätze ich, dass er immer ein offenes Ohr hat. 


  Dadurch, dass wir noch eine kleine Kanzlei sind, hat man mit jedem/r Kollegen/Kollegin Kontakt. Wir lachen viel zusammen, auch in den Mittagspausen oder bei Betriebsfeiern.


  Bei meinen Weiterbildungen wurde ich immer unterstützt.


  Wenn ich in der Kanzlei Verantwortung übernehmen möchte, ist das auch kein Problem.

Frau am Arbeitsplatz bei ETL Englert & Collegen, die freundlich in die Kamera schaut
Frau am Arbeitsplatz bei ETL Englert & Collegen, die herzlich in die Kamera lacht
Mann am Arbeitsplatz bei ETL Englert & Collegen, der freundlich in die Kamera schaut
Frau am Arbeitsplatz mit 3 Bildschirmen bei ETL Englert & Collegen, die freundlich in die Kamera lacht

Unser Bewerbungsprozess im Überblick

Schritt

01

Kontaktaufnahme

Entscheide dich für die Position, die am besten zu dir passt. Die Bewerbung kann einfach über unser Stellenportal oder unser Initiativbewerbungsformular erfolgen. 

Schritt

02

Gegenseitiges Kennenlernen

Wir melden uns schnellstmöglich via Telefon oder E-Mail zur Vereinbarung eines Kennenlerntermins.

Schritt

03

Gemeinsam starten

Bei einem beidseitig positiven Verlauf des Termins steht einer Aufnahme ins Team nichts mehr im Weg. Wir einigen uns auf für beide Seiten optimal passende Bedingungen und planen das Onboarding.

Offene Fragen?
Wir helfen gerne!


Kontaktiere jetzt deine persönliche Ansprechperson telefonisch oder per E-Mail, um Antworten auf deine Fragen zu erhalten.

Marcel Englert